Team Building - Maxim Consulting - Agire il domani

Team Building - Maxim Consulting - Scopri come fondare il Team con efficacia

Team Building - Maxim Consulting - Scopri come fondare il Team con efficacia

MONICA CALORE

MARKETING DIRECTOR - BIOGEN


Il percorso di Team Coaching, condotto da Maxim, ci ha aiutato a fare squadra e a collaborare al meglio, anche in situazioni difficili, con le altre Funzioni aziendali

Soluzioni per il Team


Supportiamo le 3 fasi di sviluppo di un Team

INCLUSION

Includere e creare fiducia

ALIGNMENT

Allineare su obiettivi comuni

PERFORMANCE

Performare in modo sinergico

HIGH IMPACT TEAM COACHING
1 DAY QUICK WIN TEAM BUILDING MANAGER & TEAM ALIGNMENT TEAM BOOSTER

1 DAY QUICK WIN

Team Building

OBIETTIVO Fondare il Team con le promesse per il successo
BENEFICI Stimolare la conoscenza e la fiducia tra i Team Member
Far emergere i valori e le risorse dei singoli e del Team
Stilare un Patto di Team condiviso e motivante
DESTINATARI Board / Leadership Team, Gruppi funzionali e cross-funzionali
DURATA 1 giorno (per il Team Building)
STEP

GOAL SETTING Analisi dei bisogni con la Committenza
Ingaggio del Cliente e analisi delle sue sfide gestionali
Patto di coaching a 3 (Coach, Committenza e Cliente) con la specifica degli obiettivi del percorso e degli indicatori di successo

TEAM BUILDING A seguire l'agenda del Team Building:
Manager Inclusion, auto-presentazione coinvolgente del Team Leader
Team Inclusion, auto-presentazione stimolante dei Team member tramite il metodo Nonaka (riflessione individuale, scambio a coppie e condivisione in gruppo)
Exploration, analisi e condivisione dei bisogni e delle risorse individuali (tramite immagini e post-it)
Integration, co-costruzione del Patto di Team (contenente la mission del Gruppo e le regole e permessi in grado di favorirne il buon funzionamento)

RESULT CHECK Debrief finale con il Team Leader su apprendimenti e risultati raggiunti

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